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Au sein du Groupe Barba (75 salariés, Béziers), Noël est l’occasion de créer du lien entre services, et de
            fixer le cap pour l’année suivante.



            Groupe Barba ne badine pas avec Noël. L’événement est mijoté   Concours de décoration, calendrier de l’Avent
            avec soin, plusieurs semaines à l’avance. « L’objectif est de créer du   gourmand…
            lien entre services (commerce, qualité, comptabilité, production…) qui   Comme ce concours de décoration de Noël, l’entreprise prenant
            ne communiquent pas forcément entre eux sur des sujets autres que   en charge l’achat du sapin et les salariés le décorant avec un
            professionnels, explique Hervé Barba, D.G. En partageant des choses   budget donné. « Certains ont réalisé manuellement des décorations,
            plus personnelles à Noël, on fait naître un esprit d’équipe. » En 2016,   en glanant des idées sur des sites dédiés, explique-t-elle. A travers ce
            une  visite  guidée  de  la  nouvelle  usine  (Zac  de  la  Méridienne),   challenge, nous avons mélangé des salariés qui ne se croisent pas au
            qui était alors en construction, a été organisée.             quotidien. Je cherche des idées qui permettent de faire
            « Nous sommes venus tous ensemble en bus, un mois avant       des choses tous ensemble, pour construire une histoire
            l’emménagement.  Les  salariés  étaient  ravis  de  découvrir   commune. » Et les idées ne lui font pas défaut ! Le
            leur futur poste de travail en amont, plutôt que le jour J »,           En   Noël 2018 a été marqué par un calendrier de l’Avent
            se remémore le dirigeant. Chaque année, Groupe Barba   partageant des   gourmand, chacun amenant une spécialité de sa
            lance un nouveau concept, avec, comme impondérable   choses à Noël,   région d’origine. Un (long) moment gastronomique
            de début de soirée, la rétrospective de l’année passée et   on fait naître un   qui,  là  aussi,  est  transverse  à  tous  les  services.
            une projection sur celle à venir. Une séquence nécessaire   esprit d’équipe.   Cette année, place à un calendrier photo autour
            mais bordée : pas plus d’une heure. Place, ensuite, aux       des signes du zodiaque. « Je fais des montages avec
            festivités. Il y a trois ans, Groupe Barba a offert une soirée   Hervé Barba, D.G.   des lutins. Tout est partagé avec la direction. L’équipe
            au Casino du Cap-d’Agde. « On avait donné la même somme   du groupe Barba  est plutôt jeune, il y a beaucoup de second degré et
            d’argent à chacun des salariés, c’était l’occasion pour eux de   de rigolade. Ils sont très participatifs, certains restent
            découvrir l’univers des jeux ». Depuis que le nouveau site a été livré,   après le travail pour relever les challenges ! », se félicite Carole Klein.
            en 2017, chaque Noël se déroule ‘à domicile’, dans les locaux.   Grâce aux réseaux sociaux, les salariés peuvent partager les photos
            Carole Klein, responsable communication et marketing, déniche   avec leurs proches… et avec l’équipe de l’usine de Barcelone
            des idées originales « sur Instragram ou Pinterest ». Avec une bonne   (25 salariés).
            dose de créativité, qui implique les équipes non plus sur une seule
            soirée, mais sur tout le mois de décembre.































            En haut : la famille Barba. En bas :  à travers des challenges différents chaque année, les équipes se mélangent... et jouent le jeu !








         photos :  Barba






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